Datos personales
Agustín Sánchez Toledo
Profesor/a Doctor/a Acreditado/a
- Email:
- [email protected]
- Formación académica:
- -
- Ingeniero Industrial Especialidad Electricidad
- -
- Master Universitario MBA
- -
- Master Universitario en Prevención de Riesgos Laborales
- -
- Energías Renovables
- -
- Master en Dirección de Calidad y Medio Ambiente
- Figura de acreditación:
- Universidad Privada
- Facultad:
- Facultad de Ciencias de la Salud
- Categoría docente:
- Título de doctor:
- Sí
- - Linkedin:
- https://www.linkedin.com/in/agustinsancheztoledoledesma/
- - Facebook:
- - Twitter:
Experiencia Docente
| Facultad | Titulación | Asignatura | Fecha Impartición | |
|---|---|---|---|---|
| Docencia VIU actual | Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas | Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales | 2026 | |
Experiencia Profesional actual
| Organización | Puesto | Duración |
|---|---|---|
| Universidad Internacional de Valencia (VIU) | Profesor | 01-10-2016- actualidad |
Experiencia Profesional
No posee experiencia profesional previa
Experiencia Investigadora
| Código ORCID | 0000-0003-4799-5212 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| CVN Extendido | VER | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 5 Publicaciones relevantes |
|
Proyectos de I+D+i financiados en convocatorias competitivas de Administraciones o entidades públicas y privadas
| Nombre proyecto | Nombre programa | Entidad financiadora | Fecha inicio | Fecha fin |
|---|---|---|---|---|
| La prevención de riesgos laborales ante la transición ecológica y digital y los desafíos económico, demográfico y de género | 01-10-2023 | |||
| Scaffold: Innovative strategies, methods and tools for occupational risks management of manufactured nanomaterials (MNMs) in the construction industry | 01-05-2012 | 30-04-2015 | ||
| Nanosost. Hacia una nanotecnología sostenible, responsable y segura | 01-06-2008 | 01-06-2010 | ||
| La auditoría reglamentaria de los sistemas de prevención de riesgos laborales en Espala | 14-11-2006 | 14-11-2009 |
Estancias en centros de I+D+i públicos o privados
No hay estancias registradas
Premios y reconocimientos
| Descripción | Fecha |
|---|---|
| Premio al Mérito Social en Prevención de Riesgos Laborales | 12-12-2025 |
| Medalla de Oro al Mérito Profesional de la Seguridad y Salud en el Trabajo con distintivo verde | |
| Medalla de oro al mérito profesional | |
| Premio Prever | |
| Premio Prever |
Grupos
Nombre del grupo:
Prevención de riesgos laborales y salud laboral Acronimo:
GPRL
Descripción/objetivos del Grupo:
El Grupo Prevención de Riesgos Laborales y salud laboral (GPRL) tiene como objetivo principal desarrollar proyectos de innovación que contribuyan a la mejora de la seguridad y salud en el trabajo.
El GPRL utilizará una metodología de investigación multidisciplinar, combinando diferentes enfoques y técnicas para abordar los problemas de prevención de riesgos laborales desde una perspectiva integral.
Las principales líneas de investigación del GPRL se centrarán en:
1. Análisis de los factores de riesgo psicosociales y su impacto en la salud mental de los trabajadores.
2. Desarrollo de estrategias de intervención para la prevención del acoso laboral y el estrés en el trabajo.
3. Diseño e implementación de programas de promoción de la salud y el bienestar en el trabajo.
4. Investigación sobre nuevas tecnologías para la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
5. Evaluación de los factores de riesgo higiénicos presentes en el ambiente de trabajo (Físicos, Químicos y Biológicos).
6. Evaluación de los factores de riesgos para la seguridad.
7. Diseño de un programa de intervención para la promoción de la cultura preventiva en las empresas.
El GPRL estaría formado por un equipo multidisciplinar de investigadores con experiencia en diferentes áreas como la seguridad, higiene industrial, ergonomía y psicología del trabajo, la medicina del trabajo, la ingeniería y el derecho.
El GPRL se propone ser un referente en la investigación en materia de prevención de riesgos laborales en la Universidad, desarrollando proyectos de innovación que contribuyan a la mejora de la seguridad y salud en el trabajo.
Se espera que los proyectos de innovación del GPRL contribuyan a reducir la incidencia de los riesgos laborales que provocan accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, mejorar la salud mental y el bienestar de los trabajadores, promover una cultura preventiva en las empresas y trabajadores.
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5
Proyectos
No pertenece a ningún proyecto

