Marta Llorca Pellicer
// Profesor/a Doctor/a NO Acreditado/a
Formación académica
| Nombre Titulación | Fecha | Entidad |
|---|---|---|
| Programa Oficial de Doctorado en Ciencias Sociales | 29-11-2024 | Universitat de València |
| M.U. en Prevención de riesgos laborales | 30-06-2015 | Universitat de València |
| Licenciado en Psicología Área Psicología Laboral | 30-06-2013 | Universitat de València |
Dirección de tesis doctorales y/o proyectos fin de carrera
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Proyectos de I+D+i financiados en convocatorias competitivas de Administraciones o entidades públicas y privadas
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Contratos, convenios o proyectos de I+D+i no competitivos con Administraciones o entidades públicas o privadas
No pertenece a ningún grupo
Propiedad industrial e intelectual
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Publicaciones, documentos científicos y técnicos
| Título | Autores | Fecha | Tipo de producción | Tipo de soporte | Índice de impacto | Fuente de impacto | Cuartil | Doi/ISBN | The role of psychosocial risks in burnout, psychosomatic disorders, and job satisfaction: lineal models vs a QCA approach in non-university teachers. | Marta Llorca-Pellicer - Pedro Gil-LaOrden - Vicente J. Prado-Gascó - Pedro R. Gil-Monte | 01-09-2025 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Factor structure and measurement invariance of the Spanish Burnout Inventory among professionals across 17 countries and regions. | Llorca-Pellicer, M. - Labarthe, J. - Deroncele-Acosta, A. - Gil-Monte, P. R. - Espejo, B. - Checa, I. - Gil-LaOrden, P. - Angeline J, K. - Carlotto, M. S. - Converso, D. - Figueiredo-Ferraz, H.. - Galarza, L. - Gómez-Ortiz, V. - Grau-Alberola, E. - Mek | 03-11-2023 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Brief Version of the Frankfurt Emotional Work Scale and Gender Difference in Emotional Labour. | Marta Llorca-Pellicer - Pedro Gil-LaOrden - Vicente J. Prado-Gascó - Pedro R. Gil-Monte | 01-03-2023 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Síndrome de quemarse por el trabajo (burnout) y sus consecuencias entre personal forense. Relación con vergüenza y culpa. | Eugenia López-Andreu - José Luis Llorca-Rubio - Marta Llorca-Pellicer - Pedro Gil-LaOrden | 10-01-2023 | Artículo Científico | Libro | - | N/A | 1729-4827 | Validación psicométrica de la batería UNIPSICO en valenciano/catalán: análisis de las escalas que evalúan las variables psicosociales de demanda. | José Luis LLorca-Rubio - Marta Llorca-Pellicer - Pedro R. Gil-Monte - Pedro Gil-LaOrden | 15-07-2022 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Fiabilidad y validez de constructo de la traducción al valenciano/catalán del Cuestionario para la Evaluación del Síndrome de Quemarse por el trabajo (CESQT) en docentes no universitarios. | José Luis Llorca-Rubio - Marta Llorca-Pellicer - Pedro R. Gil-Monte | 29-09-2021 | Artículo Científico | - | N/A | Ver DOI | Validación psicométrica de la batería UNIPSICO en valenciano/catalán: análisis de las escalas que evalúan las variables psicosociales de recursos. | José Luis Llorca-Rubio - Marta Llorca-Pellicer - Pedro R. Gil-Monte - Pedro Gil-LaOrden | 12-09-2021 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Development of burnout syndrome in non-university teachers: Influence of demand and resource variables | Marta Llorca-Pellicer - Ana Soto-Rubio - Pedro R. Gil-Monte | 03-04-2021 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | The role of guilt in the relationship between teacher’s job burnout syndrome and the inclination toward absenteeism. | Beatriz Rabasa - Hugo Figueiredo-Ferraz - Pedro R. Gil-Monte - Marta Llorca-Pellicer | 05-05-2016 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Manual de Ergonomía Aplicada a la Prevención de Riesgos Laborales | José Luis Llorca-Rubio - Luis Llorca-Pellicer - Marta Llorca-Pellicer | 05-05-2015 | Libro de divulgación | Libro | - | N/A | - | Influence of some psychosocial factors on mobbing and its consequences among employees working with people with intellectual disabilities | Hugo Figueiredo-Ferraz - Pedro R. Gil-Monte - Ester Grau-Alberola - Marta Llorca-Pellicer - Juan Antonio García-Juesas | 12-09-2012 | Artículo Científico | Revista | - | N/A | Ver DOI | Diversidad en el lugar de trabajo. | Pedro R. Gil-Monte - Marta Llorca-Pellicer | Capítulo de libro | Libro | - | N/A | - |
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Comités científicos, técnicos y/o asesores
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Trabajos presentados en congresos nacionales o internacionales
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Organización de actividades de I+D+i
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Gestión de I+D+i
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